• ×

قائمة

آخر التعليقات

بارك الله في جهوده 
مديرالتعلم ب رجال ألمع:يُكرم رئيس قسم التوظيف بالموارد البشرية بإدارة التعليم اﻻستاذ أحمدالبناوي

19 يناير 2019 | 1 | | 259
  أكثر  
فيه خلل وسوف تنحل هذالمشكله 
إبتدائية ومتوسطة وسانب تشتكي من إنقطاع المياة

17 يناير 2019 | 1 | | 205
  أكثر  
تفعيل الكمرات للرقابه احد من أصحاب النوايا السيئة من العماله 
نبض عسير (258) المقاطع المقززة

17 يناير 2019 | 1 | | 194
  أكثر  
ممتاز الله يعطيكم العافيه ولاكن لا اعتبر ذلك إنجاز حتى نبالغ في الفرحه اذا تم زفلتت الفروع وإنارتها
أهالي «ظهرة الفرعة» بـ البناء يشكرون رئيس البلدية

14 يناير 2019 | 15 | | 653
  أكثر  

السياحة تتعرف على متطلبات العاملين في الفنادق بالقصيم

زيادة حجم الخط مسح إنقاص حجم الخط
صدى ألمع : بريدة
نفذ فرع الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني بمنطقة القصيم وبالتعاون مع المركز الوطني لتنمية الموارد البشرية السياحية (تكامل) عدداً من الجولات الاستطلاعية على مجموعة من فنادق االقصيم لدراسة وتقييم أوضاع العاملين في هذه الفنادق من السعوديين والتعرف على احتياجاتهم وتقييم بيئة عملهم وذلك بهدف جذب الشباب السعودي للعمل في قطاع الايواء السياحي و خاصة الفنادق،وأوضح مديرعام فرع الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني بمنطقة القصيم إبراهيم بن علي المشيقح أن هذه الجولات تاتي ضمن التكامل بين برنامج تنمية الموارد البشرية السياحية وفروع الهيئة العامة للسياحة بمناطق المملكة لرفع نسب التوطين في الوظائف المقصورة على السعوديين في الأنشطة السياحية وللتعرف على التحديات التي تؤثر في عملية التوطين وبحث سبل معالجتها بالتعاون مع الشركاء وعلى رأسهم وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، للاسهام بدعم انخراط الشباب السعوديين من الجنسين للعمل في القطاع السياحي،وقد قام المركز الوطني لتنمية الموارد البشرية السياحية (تكامل) بالتعاون مع فرع الهيئة بالقصيم بإجراء جولات وزيارات ميدانية لفنادق فئة الخمسة والاربعة نجوم بالمنطقة، لاستطلاع سوق العمل في قطاع الايواء السياحي والتأكد من مدى جاهزية القطاع لتبني وتطبيق قرارات التوطين الحالية والمستقبلية وذلك تماشياً مع توجهات الهيئة في توطين الوظائف القيادية بالقطاع السياحي ومتابعة تفعيل اتفاقية التكامل بين الهيئة ووزارة العمل والتنمية الاجتماعية
image

بواسطة : محمد سامر
 0  0  126
التعليقات ( 0 )